Bizimle İletişime Geçin
Ana Sayfa/Yayınlar & İçgörüler/Duyurular/MASAK,UYUM GÖREVLİLERİ İÇİN LİSANSLAMA VE SİCİL DÜZENİ’NE İLİŞKİN GENEL TEBLİĞİ YAYINLANDI
Duyurular

MASAK,UYUM GÖREVLİLERİ İÇİN LİSANSLAMA VE SİCİL DÜZENİ’NE İLİŞKİN GENEL TEBLİĞİ YAYINLANDI

09.09.2025
Masak,uyum Görevlileri İçin Lisanslama Ve Sicil Düzeni’ne İlişkin Genel Tebliği Yayınlandı | Metin–Çiçek Avukatlık Ortaklığı · Attorney Partnership

Resmi Gazete’de 9 Eylül 2025 tarihinde yayımlanan, 30 sıra numaralı Mali Suçları Araştırma Kurulu Genel Tebliği ile, yükümlü kuruluşlarda görev yapacak uyum görevlisi ve uyum görevlisi yardımcılarının mesleki yeterliliklerinin ölçülmesine yönelik usul ve esaslar düzenlenmiştir. Tebliğ ile birlikte, sınav, mesleki eğitim, lisanslama ve sicil kayıtlarının standart bir yapıya kavuşturulması amaçlanmaktadır.        1) Yetkilendirme Sınavı

  • Sınavın Düzenlenmesi: Sınav, MASAK tarafından veya Başkanlıkça yetkilendirilen kurum ve kuruluşlarca gerçekleştirilecektir.
  • Başvuru Şartları:
  • Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
  • Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
  • Belirli suçlardan mahkûm olmamış olmak,
  • En az dört yıllık yükseköğretim kurumlarından mezun olmak.
  • Sınavın Özellikleri:
  • Çoktan seçmeli olarak elektronik veya yazılı ortamda yapılabilecektir.
  • Sınav tek veya birden fazla modülden oluşabilecektir.
  • Başarı kriteri 100 üzerinden en az 65 puan olarak belirlenmiş olup, çoklu modül uygulamasında her modülden en az 50 puan alınması zorunludur.
  • Geçersizlik Hâlleri: Gerçeğe aykırı beyan, kopya veya usulsüzlük gibi durumların tespiti hâlinde sınav geçersiz sayılacak; aday üç yıl süreyle sınava katılamayacaktır.
  • İtirazlar: Sınav sonuçlarına yedi gün içerisinde itiraz edilebilecek, itirazlar on beş gün içerisinde sonuçlandırılacaktır.

       2) Uyum Görevlisi Lisansı

  • Sınavda başarılı olan adaylar, çevrimiçi başvuru yapmak suretiyle Uyum Görevlisi Lisansı almaya hak kazanacaktır.
  • Bazı istisnai durumlarda (örneğin Yönetmelik uyarınca belirli kamu görevlileri için) sınav şartı aranmaksızın lisans verilebilecektir.
  • Lisans alan kişiler, uyum görevlisi veya uyum görevlisi yardımcısı olarak görev yapma yeterliliğine sahip olacaktır.

       3) Lisansın Yenilenmesi

  • Lisans sahiplerinin, her üç yılda bir MASAK veya yetkilendirilen kurumlarca düzenlenecek yenileme eğitimine katılması zorunludur.
  • Eğitim süresine katılımın en az %90 olması şarttır.
  • Bu yükümlülüğün yerine getirilmemesi hâlinde lisans askıya alınacak; gerekli belgeler ve eğitim tamamlanmadığı takdirde lisans iptal edilecektir.

      4) Uyum Görevlisi Sicili

  • Lisans sahibi kişilerin bilgileri, elektronik ortamda tutulan Uyum Görevlisi Sicili’ne kaydedilecektir.
  • Yükümlü kuruluşlar, görevlendirecekleri kişilerin sicil kayıtlarını kontrol etmek ve lisanslarının geçerli olup olmadığını teyit etmekle yükümlüdür.
  • Sicil kayıtları gizlilik esasına göre korunacak, yalnızca yükümlülerin sorgulamasına açık olacaktır.

      5) Diğer Hükümler

  • Sır Saklama: Sınav, lisanslama ve sicil süreçlerinde görev alanlar edindikleri bilgileri ifşa edemeyecek ve kişisel menfaat amacıyla kullanamayacaktır.
  • Ücretler: Sınav, lisans, sicil ve eğitim süreçlerine ilişkin ücretler MASAK veya yetkilendirilen kurumlarca belirlenecektir.
  • Belgelerin Saklanması: Sınav belgeleri en az iki yıl süreyle muhafaza edilecektir.
  • Yasaklar: Soru hazırlama ve komisyon üyeliği görevinde bulunanlar, bu görevlerinin sona ermesinden itibaren iki yıl süreyle sınava katılamayacaktır.

      6) Geçici Düzenlemeler

  • Tebliğin yürürlüğe girdiği tarihte uyum görevlisi olarak çalışan ancak yükseköğrenim şartını taşımayanlar, Sosyal Güvenlik Kurumu kayıtlarıyla deneyimlerini belgelendirmek kaydıyla:
  • 25 Aralık 2025 tarihine kadar düzenlenecek sınavlara katılabilecekler,
  • En az altı aylık görev süresini tamamlamış olanlar ise bu hakkı 25 Aralık 2027 tarihine kadar kullanabilecektir.

      7) Yürürlük ve Yürütme

  • Tebliğ, 9 Eylül 2025 tarihinde yürürlüğe girmiştir.
  • Tebliğ hükümleri, Hazine ve Maliye Bakanı tarafından yürütülecektir.

  Bu Tebliğ ile uyum görevlilerinin mesleki standartlarının yükseltilmesi, lisanslama ve sicil sistemine tabi tutulmaları sağlanmış; böylelikle finansal kuruluşlarda uyum süreçlerinde şeffaflık ve denetim imkânı güçlendirilmiştir.